Я являюсь собственником и учредителем унитарного предприятия. В силу производственной необходимости мне нужно уменьшить уставный фонд.
Как это правильно оформить?
Одна из работниц нашей организации подала заявление об увольнении в связи с переездом в другую местность вместе с мужем, который устроился на работу за рубежом. К заявлению она приложила подтверждающие документы.
Является ли данная причина уважительной? Имеем ли мы право отказать в увольнении и если да, то по какой статье уволить работницу?
При взыскании задолженности мы хотели обратиться к нотариусу за исполнительной надписью, но юрист порекомендовал воспользоваться процедурой приказного производства.
Когда можно обращаться в суд для получения решения в приказном производстве?
Согласно ст. 214 ТК работникам, успешно осваивающим содержание образовательных программ, при получении высшего образования в вечерней или заочной форме получения образования по направлению нанимателя либо в соответствии с заключенными с ними договорами в сфере образования предоставляется оплачиваемый отпуск установленной ст. 216 ТК продолжительности. Изменения, которые были внесены в ТК в 2014 г., исключили упоминание о первом высшем образовании как условии получения соответствующих льгот.
Значит ли это, что в настоящее время наниматель обязан предоставлять отпуск с сохранением заработной платы при получении второго и последующего высшего образования?
В нашем обществе с ограниченной ответственностью два учредителя с долями по 50 % каждый. Один из учредителей является также директором общества. В последнее время между учредителями нет согласия, часто возникают конфликты.
Могу ли я, являясь учредителем, продать свою долю без согласия учредителя-директора?
Наше юридическое лицо, директором которого я являюсь, заключило в 2009 г. договор финансовой аренды (лизинга) с белорусской лизинговой компанией. Объект лизинга был передан нам 1 декабря 2009 г. Сейчас мы хотим подать заявку в обслуживающий банк на приобретение иностранной валюты на торгах ОАО «Белорусская валютно-фондовая биржа» для расчетов с лизингодателем.
Вправе ли мы это сделать?
Собрание участников нашего ООО приняло решение об увеличении уставного фонда. Я, являясь одним из участников, хочу внести в качестве дополнительного вклада товарный знак, который сам создал и зарегистрировал на себя.
Как это правильно оформить?
Производственный кооператив периодически принимает на работу временных работников. Прекращение трудовых отношений с ними в большинстве случаев происходит в связи с истечением срока, на который они приняты.
В каких случаях кооператив должен выплатить выходное пособие временным работникам?
Работник, принятый с испытательным сроком, часто в рабочее время отсутствует на рабочем месте (самовольно сдвигает время обеденного перерыва).
Может ли это служить основанием увольнения работника, как не выдержавшего испытание?
Водитель нашей организации повредил груз заказчика при его доставке. Организация возместила заказчику причиненный ущерб.
Как мы теперь можем взыскать с работника (водителя) суммы причиненного по его вине ущерба?
