Можно ли производить выплату первой и второй частей заработной платы в один и тот же день?
С 01.01.2024 организация изменила периодичность выплаты заработной платы.
Необходимо ли проводить такую процедуру в порядке, определенном ст. 32 ТК? Предусматривает ли законодательство конкретные сроки выплаты заработной платы?
Можно ли производить выплату первой и второй частей заработной платы в один и тот же день?
Банк Республики Беларусь заключил кредитный договор в белорусских рублях с физическим лицом. Размер процентов привязан к ставке рефинансирования Национального банка Республики Беларусь. В кредитном договоре закреплено, что дополнительное соглашение не составляется в случае уменьшения ставки рефинансирования. Ставка рефинансирования увеличилась.
Надо ли заключать дополнительное соглашение к кредитному договору?
По итогам проведенной проверки Национальный центр защиты персональных данных (далее – НЦЗПД) вынес в отношении проверяемого субъекта предписание и установил месячный срок для устранения нарушений. Срок прошел, нарушения не устранены.
Установлена ли административная ответственность за невыполнение предписания?
Организация-наниматель хочет нанять по гражданско-правовому договору физическое лицо в помощь своему штатному работнику, объем работы которого значительно увеличился. В договоре подряда будут прописаны те же работы, которые входят в трудовой договор работника.
Можно ли заключить такой договор? Не будет ли он рассматриваться как подмена трудовых отношений?
Организация выиграла дело о взыскании с физического лица денежных средств. Заявление на принудительное исполнение судебного решения еще не подано. У должника в собственности есть легковой автомобиль.
Можно ли написать ходатайство о применении мер обеспечения получения долга в отношении автомобиля еще до начала исполнительного производства?
Организация ведет книгу замечаний и предложений. Один из клиентов внес в нее благодарность нашему работнику.
Должны ли мы совершить какие-либо действия в ответ на такую запись? Можем ли мы отправить лицу, сделавшему запись, благодарность в ответ?
В процессе рассмотрения судебного дела о незаконном увольнении работника стало известно, что организация находится в завершающей стадии ликвидации.
Восстановит ли суд работника?
Медицинское учреждение планирует ввести видеозапись при принятии решения ВКК. Пациент заранее предупрежден об этом, но он не разрешает вести видеозапись.
Вправе ли пациент отказаться от видеозаписи?
