25 ноября 2014
5317

Есть ли ограничение по установлению минимального количества часов, которые работник должен отработать в день, или дней в неделю при неполном рабочем времени?

Ответ

Нет.

Трудовое законодательство не регламентирует количество часов или дней, подлежащих отработке при неполном рабочем времени. Наниматель по согласованию с работником сам устанавливают это и фиксируют в трудовом договоре.

Полный ответ читайте в журнале "Я - юрисконсульт организации" №8, 2014 г.

Если вы заметили ошибку в тексте актуального комментария, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.