3 994
Можем ли мы заключить с молодым специалистом договор о полной материальной ответственности?
1 306
Денежная помощь выплачивается:
– молодым специалистам, выпускникам, получившим высшее или среднее специальное образование в дневной форме получения образования за счет средств физических лиц или собственных средств граждан, которые направлены на работу,...
3 791
Ситуация
Выпускник, получивший высшее образование в дневной форме получения образования за счет собственных средств, распределен в организацию и через некоторое время представил нанимателю заявление об увольнении по соглашению сторон. Наниматель согласен...
3 424
Личное дело работника формируется после заключения трудового договора (контракта) и издания приказа (распоряжения, решения, постановления) о приеме на работу (назначении на должность) (п. 5 Инструкции о порядке формирования, ведения и хранения личных...
5 880
Компенсация в связи с переездом, как и денежная помощь, является обязательной выплатой. Она выплачивается только в том случае, если организация, в которую прибыл молодой специалист, находится в другой местности по отношению к постоянному месту жительства выпускника...
1 856
Ситуация
На работу поступил молодой специалист – инвалид на 0,5 ставки оператора ЭВМ. В индивидуальной программе реабилитации инвалида записано, что рабочий день сокращается на 1 ч или предоставляется 1 дополнительный выходной. Разберемся, какой рабочий...
5 012
Студентка выпускного курса МГЛУ обучается на основе целевой подготовки. Однако она не желает распределяться в организацию, за счет которой обучается, поскольку выходит замуж за гражданина Российской Федерации и планирует уехать жить в Россию. Рассмотрим, как...
6 659
Работник принят на работу как молодой специалист (по распределению), отработал полгода, затем у него возник конфликт с нанимателем. Работник нашел новое место работы, да и наниматель не против его увольнения.
Можно ли оформить перевод молодого специалиста...
1 188
Наша организация берет на работу выпускника вуза, но не по заявке о распределении, а просто как претендента на свободную вакансию.
Должны ли мы оформить его как молодого специалиста?
902
Может ли трудоустроиться по распределению выпускник, получивший образование за собственные средства? Может ли он в этом случае считаться молодым специалистом?
