Реальный ущерб или упущенная выгода? Как суд рассматривает эти понятия при причинении ущерба государственному предприятию его работниками

Теги: Судебная практика Урегулирование споров Взаимодействие с государством ущерб организации

Юлия Кудрявец, юрист

Чем полезна:

в статье разъясняется, как суд оценивает правомерность взыскания нанимателем ущерба, причиненного работниками.

Ответственность работника за ущерб, причиненный нанимателю

Работники несут полную материальную ответственность за ущерб, причиненный по их вине нанимателю (часть первая ст. 402 ТК).

При определении размера ущерба учитывается только реальный ущерб, упущенная выгода не учитывается (часть вторая ст. 400 ТК).

Реальным ущербом считаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение имущества, а под упущенной выгодой – неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (ст. 14 ГК).