Статья
19
из 28
( Материал id: 3052 Журнал
id: 118905 )
Страница № 39
Прерывание отпуска без сохранения заработной платы
Работнице по ее желанию предоставили отпуск без сохранения заработной платы. Так как многие работники заболели, директор попросил ее выйти на работу до окончания отпуска.
Как это правильно оформить?
Наверх