Отпуск при получении второго высшего образования
Согласно ст. 214 ТК работникам, успешно осваивающим содержание образовательных программ, при получении высшего образования в вечерней или заочной форме получения образования по направлению нанимателя либо в соответствии с заключенными с ними договорами в сфере образования предоставляется оплачиваемый отпуск установленной ст. 216 ТК продолжительности. Изменения, которые были внесены в ТК в 2014 г., исключили упоминание о первом высшем образовании как условии получения соответствующих льгот.
Значит ли это, что в настоящее время наниматель обязан предоставлять отпуск с сохранением заработной платы при получении второго и последующего высшего образования?
Нет.
В данном случае нельзя говорить о принципиальных изменениях, речь идет, скорее, о терминологической корректировке. Получение второго и последующего высшего образования в соответствии с Кодексом об образовании именуется «переподготовкой», которой посвящена отдельная ст. 220-1 ТК. Так, при направлении нанимателем работника на профессиональную подготовку, повышение квалификации, стажировку и переподготовку работнику предоставляются гарантии, установленные Правительством Республики Беларусь, в частности, Положением о гарантиях.
При отсутствии направления нанимателя и иных договоров отпуск в связи с обучением при получении второго высшего образования (переподготовке) предоставляется только с согласия нанимателя и без сохранения заработной платы (ст. 190 ТК).
Однако в соответствии с общими правилами, закрепленными в ст. 7 и 19 ТК, наниматель вправе рассматривать установленные в ст. 205–220-1 ТК гарантии как минимальные, соответственно повышая их. Таким образом, в трудовом договоре (контракте) либо в локальном НПА наниматель может установить иные более длительные сроки оплачиваемого отпуска в связи с обучением по сравнению с установленными законодательством. Как вариант, наниматель может заменить неоплачиваемый отпуск оплачиваемым.
Документы:
Трудовой кодекс Республики Беларусь (ТК).
Положение о гарантиях работникам, направляемым нанимателем на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24.01.2008 № 101 (Положение о гарантиях).
Редактор рекомендует:
Сейчас читают:
-
258
-
243
-
214
-
205
-
204
-
124
