9 сентябрь 2022
Статья 6 из 30 ( Материал id: 3374 Журнал id: 118914 )
Страница № 18

    

    

    

    

   

Может ли размер заработной платы работника являться коммерческой тайной?

Алексей Штейнер, юрист, специалист по трудовому законодательству

Чем полезна статья:

  • обосновывается, что установить режим коммерческой тайны в отношении размера зарплаты сотрудника невозможно, но коммерческой тайной может выступать применяемая в организации система оплаты труда и (или) ее элементы (оклады, тарифные ставки, премии и т.д.). Кроме того, сведения о заработной плате являются персональными данными.


Причины защищать сведения о заработной плате работников

Информация о размерах заработной платы в организации может быть как открытой, так и закрытой в зависимости от множества факторов.

Так, информация о высокой заработной плате сотрудников привлекает квалифицированные кадры из других организаций, в т.ч. конкурентов. Разница в размерах заработной платы рядовых сотрудников и руководства является серьезной мотивацией карьерного роста и соот­ветственно качества и результата выполняемой работы.

Полный текст статьи доступен для подписчиков электронного журнала

Активируйте бесплатную подписку на 24 часа и читайте все статьи электронного журнала "Я - юрисконсульт организации"  и портала JURK.BY!

 

У меня есть подписка

Печать
В закладки
Сохранить в MS Word
AA
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.